5月25日,周六。

    丁总面色阴沉的来到自己的办公室,📈😻把助理叫到跟前。

    “把金永给我叫来。”

    助理面露难色🝦🍖🈉道:“🃛丁总,今天周六,金永没来公司。🍴”

    丁总一时错愕。

    感觉这一幕好像之前发生过?

    自从闵静超来了之后,金💨🔘🀻永不再是公司的工作🇗狂魔了。

    工作时间变得规律,🃛跟其他运营负责人一样,下班后立刻就走,绝对🕿🏖🚆不多留一分钟。

    丁总沉🝸🏺默了片刻,声音又上扬了☶八度:“那就把康总叫🍴来!”

    他有些🝸🏺纳🊠闷,为什么每找金永🐞🁂的时候,他都不在!

    其实这很正常,因🍛🈶为丁总每次都选🜿🇾在非工作时间找他。

    对于高管来说,专挑休息时间找下属,是惯常套路🔽🆊🍷了🛳☴。

    上班时间,员工都在认真工作🐞🁂,那肯定是不能打扰的。

    但是中午、晚上和周末,很多员工可能会开溜🇗,所以在这种时间找员工,既能查岗又不耽误员工日常的工作,是高管和老板们最爱干的事!

    甚至很多老板形成了一种特殊的工作时间。

    老板上午肯定是不会来的,不管是在家休息也好,出去谈事情也罢📟🜅,总之公司那边有打卡签到机盯着员工,旷工的可能🂘🏈性很低。

    但是到了🊠下班🝦🍖🈉时间,这些老板们一个个的就都来了,在公司假模假式的加班🈿到深夜。

    原🐐⚥📢因很简单,就是想看看哪个部门加班态🜂度不积极啊!🍴

    丁总🅔🆔也是这么个规律,表面上看起来他每天都在公司加班到晚上十点多,可实际上他白天大部分情况下都不在。

    只有他自己知道白天的时间都干什么了!