童逸帆回到办公室的第一件事情,就是打开公司的OA,点开表格下载那一栏,在上面搜索“岗位调整申请表”。

    很快,她便将表格下载下来,她担心填表的时候被同事们看见,又另外打开一个实验方案的文档作掩护。

    整个填表过程童逸帆都小心翼翼的,在填到“岗位调整理由”那一栏时,卡住了。

    总不能说是受不了前男友跟他的现女友以后天天在眼皮子底下秀恩爱吧。

    童逸帆在心里叹了口气,绞尽脑汁想了半天之后,还是只能写下一句——不能适应新的工作环境!

    表格填好之后,童逸帆将它小心翼翼保存在U盘里,这才带着满腹心事进实验室去做实验。

    下午下班,童逸帆并没有第一时间走,而是在办公室多留了十分钟。等到办公室的所有人都离开后,她重新打开U盘里填好的《岗位调整申请表》,快速浏览一遍,确认无误后,点了“打印”。

    时间过去快两分钟,办公室里的打印机还没有动静。

    难道坏了?

    童逸帆疑惑,起身去检查了一边,没毛病啊。

    她可能最近真的水逆,做什么事情都不顺。

    算了,到外面文印店打印也是一样的。

    童逸帆叹了口气,重新折回工位上坐下,正准备关电脑下班,突然福至心灵,想起前两天她打印部门文件的时候,用的是季赟办公室的那台打印机,还把它设置成了默认状态。

    部门一些正式文件是需要彩打的,而整个部门现在只有季赟办公室那台打印机可以彩打。

    所以,她刚刚打印的《岗位调整申请表》,此刻应该躺在季赟办公室的打印机里。

    “……”童逸帆扶额。

    虽说她申请调岗位,最终是需要部门负责人签字的,季赟知道是迟早的事情,可明显此刻童逸帆还没有做好面对的准备。

    一是她才调过来不到一个月就要调走,别人难免会猜测一些有的没的。

    二来,要是季赟较真问起理由,那句干巴巴的“不能适应新的工作环境”显然没什么说服力,毕竟她申请重新调回原来的部门,也是研究岗,跟这边没多大差别。

    可真正的原因她又不能说。