这其中所耗费的资金,在新官的高额俸禄下根本不成问题。

    至于新官们愿不愿意?

    还能有不愿意的人?

    一个个都是得过且过混日子的,日子过得去啥也不重要,再说了,他们也知道纣王在老臣的弹劾中力保,总得做点什么吧?

    以前是真的没能力,也没机会,过一天是一天,现在机会就放在眼前,哪有不干的道理?

    俗话说,德不配位、必有余殃。

    即使他们可以不在乎朝中的弹劾,但他们摸不准什么时候纣王会顶不住压力,到时候官没了,钱也没了,一朝好日子就没了!

    简单的道理谁都懂,过惯了好日子,意味着对生活质量的要求也变高了,更加担心失去这种好日子,因为新官们都知道他们自己根本不具备相匹配的能力。

    就像以前玄鸟卫们一有机会就想立功一样,六部新官开始行动。

    以往的忐忑不安导致了现在的脚踏实地。

    只要努力学习,吸收知识,老臣们就不能继续弹劾,他们就能继续心安理得的享受高额俸禄。

    于是,沉寂了许久的新官们,终于发出了自己的声音。

    看着一个个接受新知识的新官们,张大无比感慨,陛下这招,简直神了。

    甚至,只有这样的官员,才是最适合大商的官员。

    纣王早就提出了郡县制,可只有一两处地方在施行,姜文焕更是只能靠着个人勇武镇压黎郡,行政无比困难,这其中的问题在哪里?

    在于基层官员不够。

    这些官员,需要的不是多么强的能力,而是“可批量培养”。

    因为所需要的数目太大了,等到日后纣王一统天下,将需要多少这样的底层官员?

    就算有十七八个招贤馆,也不够用啊!

    唯有自己培养。