我不是第一天上班了。

    加上我上大学前干的散工,大学期间的勤工俭学,其实算一下总的工龄,怎么有个三四百天了吧?从工作强度来算,那怎么都有四五百天??

    接触过的人也好,事也罢,大大小小的,也不算少。

    我很清楚的知道一个道理。

    这世间,从来就没有无缘无故的爱,也不会有无缘无故的恨,更不可能有无缘无故的付出的。

    对于叶天来说,我这样的一个同事,并不太清楚我的深浅的家伙,到底是不是被舒总发配过来的谁知道呢。

    万一,万一这小子,是舒总的棋子呢?

    老子刚刚被摆上位,估计谁都在用心观察着自己一下吧?

    何况是直接把他弄上位的舒总呢?

    自己从一个业务员,一步步来到老销售员,到二部的经理,再跳到一部做这个顶梁销售经理,并不是那么的顺风顺水的。

    在这么敏感的时间,他是需要有作为来稳定住两位大佬的观感的。

    所以,这才是他自己向公司表示要提高业绩指标,千难万难,也要想办法完成它的主要原因。

    要坐稳这个位置,业绩当然是第一位的。

    大佬的观感,也是很重要的一个节点。

    所以,他对我的观感,或是说,打定和我接触的方针,是能用就用,不能用,就敬而远之。

    像那个LE大公司的新广告方案,就是试探我是不是能用,以及在舒总那里的地位和关系程度。

    至于我给出的答案,是不是他想要的,我没有往深处想。

    我现在只需要想我这个位置,能想得到的就行了。

    当然,如果我是棋子,他也需要这个棋子像模像样地忙着,至少,不能一直在他眼皮子底下。

    我能想到这些,也是这这四五百天工龄下的积累和成果。